當人力資源遇上區塊鏈

實在是太興奮了想要記錄下來，今天和以前CNET的同事蝦聊天。聊到我對Ｄarren（奧丁丁老闆）的崇拜，說著上次去奧丁丁了解他們使用區塊鏈的應用層面有多麽生活化，完全可以在之後五到六年內改變人們生活或是整個產業的生態。

請不要對這個很硬的科技名詞感到害怕，區塊鏈是什麼？這邊有很詳細的解釋。白話的說區塊鏈就是一個大的記帳本，在區塊鏈的大家都可以記帳，記帳後會同時到大家的帳本進行備份。

同事Ｘ説很想要開發一個有關人力相關服務的網站平台，VK一股腦的說好啊這個棒。人力相關服務很需要的是職能與資格，目前現今存在的方式是提供相關文書，但文書資料是可以造假的，心想如果導入區塊鏈完全可以解決這樣的問題。

超厚臉皮的我就去Ｄarren（奧丁丁老闆）FB私訊他詢問，人力資源實際應用區塊鏈的可行性。天啊！大棒居然回我，完全開心。他說當然可以，還建議相關的學校或是發證照的單位也同時導入區塊鏈，這樣的資訊會更加的完整，一般人在網路上對於沒有接觸過的人信賴度更會加深，重點是有在經營個人品牌的人完全需要哈哈。

假如我今天是Tiffany的人資主管，希望找到優質的員工、或是有相關第二第三外語的員工，而應徵的人他的發證機構是有導入區塊鏈技術，完全可以保證該員工的經歷與資格造假的機率微乎其微。

又或者是網路交友相親真心覺得要有區塊鏈哈哈哈～

如果有一天可以跟Darren喝杯下午茶就好了～許願中！期待同事Ｘ的新發想專案。