當人力資源遇上區塊鏈

實在是太興奮了想要記錄下來,今天和以前CNET的同事蝦聊天。聊到我對Darren(奧丁丁老闆)的崇拜,說著上次去奧丁丁了解他們使用區塊鏈的應用層面有多麽生活化,完全可以在之後五到六年內改變人們生活或是整個產業的生態。

請不要對這個很硬的科技名詞感到害怕,區塊鏈是什麼?這邊有很詳細的解釋。白話的說區塊鏈就是一個大的記帳本,在區塊鏈的大家都可以記帳,記帳後會同時到大家的帳本進行備份。

同事X説很想要開發一個有關人力相關服務的網站平台,VK一股腦的說好啊這個棒。人力相關服務很需要的是職能與資格,目前現今存在的方式是提供相關文書,但文書資料是可以造假的,心想如果導入區塊鏈完全可以解決這樣的問題。

超厚臉皮的我就去Darren(奧丁丁老闆)FB私訊他詢問,人力資源實際應用區塊鏈的可行性。天啊!大棒居然回我,完全開心。他說當然可以,還建議相關的學校或是發證照的單位也同時導入區塊鏈,這樣的資訊會更加的完整,一般人在網路上對於沒有接觸過的人信賴度更會加深,重點是有在經營個人品牌的人完全需要哈哈。

假如我今天是Tiffany的人資主管,希望找到優質的員工、或是有相關第二第三外語的員工,而應徵的人他的發證機構是有導入區塊鏈技術,完全可以保證該員工的經歷與資格造假的機率微乎其微。

又或者是網路交友相親真心覺得要有區塊鏈哈哈哈~

如果有一天可以跟Darren喝杯下午茶就好了~許願中!期待同事X的新發想專案。

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